一个月薪2万的阿里员工体现 不错，岁尾 发了15万的年关 奖，加上3000股股票，请问，等于发了几何 个月的年关 奖?咱们 粗略算了一下——

　　羊年春节已 进入倒计时了，估量 小主们都打定 着老板能发几何 年关 奖，究竟 有数 个昼夜 的苦熬，年关 奖才是最实际 的安慰 。恰在这时候 ，颜值最高的互联网老板 、百度开创 人、董事长兼CEO李彦宏在百度2014年会上爆料 ，百度拿出了史上最年夜 额度的奖金，嘉奖 事迹 凸起 的员工，最劲爆的是，一名 员工拿到相当于50个月薪水 的年关 奖。听到这个动静 ，估量 小主们的脸色 是一样一样的，神色 苍白 ，心坎 有数 次问本人 ，“靠，人和人之间差距咋这么年夜 呢?”

　　不外 ，小主们不是最愁闷 的，没错，阿里人先怒了，“一个月薪2万的阿里员工体现 不错，岁尾 发了15万的年关 奖，加上3000股股票，请问，等于发了几何 个月的年关 奖?”咱们 粗略算了一下，依照 阿里巴巴北京工夫 1月26日13时19分股价，每股103.11美元摆布 ，再算上汇率1美元合6.2278元国民 币，那相当于这位阿里员工拿到的年关 奖为207.6445万元，相当于100个月的年关 奖。看到这里，估量 小主们的“第一反响 ”，一定 是想即刻 找老板拍桌子“丫的，一样 没日间 没黑夜地干活，我连人家的零头也没拿到呀”。

　　小主们“第二反响 ”一定 更想晓得 企鹅哥啥脸色 ?料想 以外 ，同在群里的腾讯员工看到阿里哥的讲话 以后 ，异常镇静 ，“别把眼睛老盯着金字塔尖”。不外 ，围不雅 大众 各类 羡慕 声不休 ，“往年 的人力市场，阿里也是最年夜 金主!”

　　恋慕 妒忌 恨以后 ，估量 列位 小主都想向咱们 扔烂西红柿，“丫的，说得都是屁话，他们就算拿500万元，和我有个毛关系?”，“就算我拿了200万，连个房子也买不上”……

　　咱们 刺探 到，有了BAT的高标杆，为了吸引到牛逼人才网 ，创业公司如今 给钱也很拼，远超越 你我的想象。曩昔 ，咱们 也觉得 ，创业公司能有几毛钱，最多也就是靠期权忽悠人，让咱们 卖傻力。后来发明 真的是年夜 错特错了，如今 上到中心 下到中央 ，都想举措 搀扶 互联网经济，投资者动辄就是几万万 美元投到创业公司，有钱固然 可以率性 ，现在 良多 创业公司启齿 都是16薪，不比年夜 公司低呀，再加上充斥 想象力的期权，列位 可以尽可能 发扬 想象空间。

　　葛年夜 爷在《世界 无贼》中说的没错，“21世纪最缺的是甚么 ?人才网 !”

　　以下为“最”盛行 版本，咱们 刺探 了下，收支 不年夜 ，可供小主们与老板们交涉 。

　　百度：百度offer上写得是14.6个月薪水，年中发0.6个月，岁尾 发2个月，年关 奖是要算上公司绩效和团体 绩效的，所以也不是固定的，不外 高低 浮动不年夜 (普通 这个绩效分数仿佛 都<1.0)。

　　腾讯：之前 每一年 package按15.3个月(绩效审核 B以上)盘算 的时分 ，按绩效审核 全年 package从13(有的员工绩效审核 会是C，没丰年 终奖)到17、18乃至 更高都是有能够 的。往年 已 把15.3个月平摊到14个月，所以全体 package按月份算应当 会有所下落 ，然而 幅度今朝 不明。北京的部分 都是0-4个月年关 奖，均匀 3个月，深圳的游戏部分 和微信部分 就太土豪了，甚么 DNF团队60个月薪水 年关 奖，QQ飞车团队50人分2亿奖金都是真实产生 的了。

　　阿里：按绩效最高的那一类年关 奖到达 9个月，所以薪水应当 是16-21个月，没拿到16个月的貌似是混得对照 惨，会被干失落 的那种。往年 阿里期权外部 买卖 价比客岁 下跌 很多 ，客岁 是25-30刀/股，往年 涨到65-70刀/股。

　　奇虎：12个月薪水，每一个 季度月薪*25%*团体 绩效的季度奖，一年季度奖加一同 是1个月薪水。年关 奖是月薪*公司绩效*团体 绩效。公司绩效点不晓得 有无 涉密，就不说了。归正 一年全体 薪水是14-16个月的薪水。就我本人 的感到 ，奇虎是喜好 高报答 的无线研发和PHP工程师的的首选，好比 ，往年 奇虎校招应届硕士刚收回 了16K的offer(前端职位)。

　　金山收集 ：因为 客岁 公司事迹 做得很好，员工全年根基 上都能拿到14个月到18个月的薪水，那些全年只是拿到13个月薪水的员工就是被暗示该自动 去职 了。

　　搜狐/网易：这两个公司的奖金系统 很类似 ，没丰年 终奖，都是季度奖。季度奖每一个 部分 还纷歧 样，是依照 效益来的，对照 好的像汽车之类的部分 季度奖相当于1-2个月月薪，这么看一年18个月薪水也不是妄想 。(这是客岁 的情形 ，往年 搜狐汽车裁人 凶猛 ……)

　　新浪：1-2个月年关 奖，据传有人可以拿到3-4个月的年关 奖，就想一想 2000名新浪工程师的纪录 来看，如许 的年关 奖不是给码农们筹办 的。

　　人人：季度奖，SABC打分，每一个 季度下限 1.5个月薪水，上限 ……固然 就是没有了。如许 看一年最多18个月，起码 12个月，不晓得 往年 有无 人好意思拿18个月薪水的。

　　去哪儿：16个月薪水，新土豪，”三团体 拿四团体 的薪水干五团体 的活”战略 的坚决 履行 者。如今 的工程师雇用 说会看团体 体现 给期权，不外 我已 见到没拿到RSU而去职 的人了。早晨 加班到很晚，上午十点公司没人。

　　高德：天桥时尚服装猎头 的年夜 腿，明天 招了几何 人HR都没算清晰 。听说 天桥时尚服装猎头 办事 费就花了小一万万 ，漫山遍野 的做告白 ，薪水也不落人后。高德地图这个部分 往年 年关 奖估量 得超4个月薪水，其他部分 全年年工资 也都在15夜月薪水摆布 。

　　京东：每月 有1000*(0.8-1.2)的绩效，副司理 以下级 别2500*(0.8-1.2)的绩效。年关 奖1-2个月，能拿到两个月的都是很凶猛 的人物了。

 

        文/吴琳琳(北京青年报记者，盗窟 宣布 会成员)

　　本文首发于北京青年报财经版组微信"大众号“财迷抵家 ”。